尊师重教是我国的优良传统，在此过程中，老师的作用不可忽视，一直以来，老师拥有很高的社会地位，也有不错的福利待遇，很多学生毕业后纷纷涌入教育行业，希望通过自己的努力，顺利走上教师岗位。
在发达地区，教师岗位可谓人才济济，部分地区已经将中小学教师门槛提高到硕士生，甚至还有不少博士生纷纷加入到教育行业，让很多普通师范生压力山大。
其实在我国偏远山村，老师却十分短缺，经常一名老师从语数外，教到体音美，十足的全能型选手，乡村教师的苦有目共睹，以至于很多大学生毕业后，并不想走进乡村。
为了解决乡村教师短缺问题，有关部门开辟诸多渠道，比如三支一扶、特岗教师、公费师范生等，并不断提升乡村教师的薪资待遇。
多年来，评职称成为众多老师的一块“心病”众所周知，大学生走上教师岗位后，并不会局限于目前的状态，老师为了证明自己的能力，需要评定职称，如果能评上职称，不仅在学校能有更高的地位，自己的工资还将有质的提升。
然而，老师评定职称并不容易，既要满足学历要求，还要有一定的教学成果，即便如此，由于名额有限，每年能够评上高级职称的老师寥寥无几，乡村老师想评职称更是困难。
一位有20几年教学经验的乡村教师表示，自己大学毕业后，一直从事乡村教学，所有硬性门槛都已经符合要求，每年都因为没有名额，而得不到晋升机会。
前两年，学校来了一位男教师，工作不到三个月就选择辞职，原因很简单，男老师需要养家，学校教育工作，并不能满足生活所需，没有职称的老师，工资比较低，评定职称成为很多老师的一块“心病”。
乡村老师迎来福音，老师的荣誉证书或将与职称挂钩现如今，教师法正在起草并修订中，教师行业也将有很多新变化。乡村教师的好消息，只要满足相关条件，即可获得荣誉证书，此证书将与职称挂钩，如此一来，乡村教师只要获得相关荣誉证书，评定高级职称将不再是难题。
此证书就是乡村教师三十年荣誉证书，专属于乡村教师独有，见证了乡村教师三十年来，为了改变乡村教育现状，而付出的努力，在岗位上兢兢业业三十年，不仅是对本职工作负责，更是一种对教育事业的真心热爱，同时这份真心，也得到教育部的认可与尊重。
学生可不要小看这本证书，它将与评定职称挂钩，只要乡村老师获得此证书，其他方面不存在太大问题，可直接晋升为高级职称，不再受各项指标，以及名额限制。
老师拥有更高职称后，工资和福利待遇将有很大提升，即便退休后，也会有更高的待遇，不仅如此，这本荣誉证书还将给乡村老师带来很多福利，包括：免费乘公交、地铁，部分景区票价享受折扣等，目前已有很多地区开始实行。
分析：乡村教师三十年荣誉证书，见证了乡村教育事业的发展历程，无数为乡村学生，在老师的教诲下，长大成人，凭借自身的能力，走出大山，在更好的平台上展示个人才华。
正是这些老师愿意扎根于乡村教学，才让更多的学子有机会圆梦，他们的付出值得被尊敬，有关部门在政策上理应向乡村教师倾斜。未来才会有更多的大学生，毕业后选择从事乡村教育，为偏远山区带来优质的教学方法，让大山深处的学生享有平等的素质教育。老师的工作很辛苦，他们的付出应该得到应有的回报在部分大学生看来，教师是一份十分轻松的岗位，无非是每天上几节课，其余时间都可自行支配，周末和节假日都会正常休息，尤其是寒暑假，让不少大学生为之羡慕，甚至有不少大学生表示，自己之所以想从事教师岗位，主要看重的就是超长寒暑假。
老师的轻松仅是表面，现实工作中，老师还有很多隐型工作，比如要完成上级领导的各项任务，要时刻